職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)營運(yùn)門店各項(xiàng)預(yù)算、關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成，全面主持門店日常管理工作；
2、掌握競爭對手動態(tài)，了解商圈顧客需求；
3、熟悉各項(xiàng)營運(yùn)數(shù)據(jù)報表，利用數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)門店營運(yùn)工作，提升業(yè)績；
4、在合理調(diào)控和管理門店人力的基礎(chǔ)上，提高勞效；
5、指導(dǎo)和培養(yǎng)下屬，為公司儲備人才；
6、與當(dāng)?shù)卣畽C(jī)構(gòu)保持良好溝通，維護(hù)公司形象。
任職要求：
1、高中以上學(xué)歷，一年以上超市同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng)，有經(jīng)營意識、組織和溝通能力強(qiáng)、團(tuán)隊意識強(qiáng)；
3、服從公司調(diào)派。
